Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Возраст выхода на пенсию в Беларуси с 1 января 2024 года». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Начиная с 11.04.2016 года, когда президент подписал указ «О совершенствовании пенсионного обеспечения», пенсия в Беларуси наступает на три года позже. Так, к 2023 году возраст пенсионера будет достигать 58 лет для женщин и 63 лет для мужчин. Если обратиться к общемировой практике, то средний возраст для пенсионеров находится в пределах от 60 до 65 лет.
Во сколько лет белорусы выходят на пенсию?
Чтобы обеспечить госбюджет финансами для уплаты пенсий и пособий по нетрудоспособности, на протяжении всей трудовой деятельности с зарплаты каждого человека удерживают 1% в белорусский пенсионный фонд. Кроме того, само предприятие отчисляет определенный процент в фонд социальной защиты.
Как показала практика, этих отчислений недостаточно из-за постоянно растущего в государстве количества людей, возраст которых достигает пенсии. Тем более что многие граждане для начисления пенсии в Беларуси не утрачивали своей трудоспособности и продолжали работать дальше. Чтобы поддержать пенсионный фонд, было принято решение увеличить возраст населения Беларуси для начисления пенсий.
Чтобы каждый гражданин самостоятельно смог разобраться и рассчитать свой уход на отдых по возрасту, была предложена специальная таблица, расписанная по годам с учетом даты рождения. Согласно реформе, возраст выхода белорусского населения на пенсию с 01.01. 2017 года до 31.12. 2022 года с каждым годом увеличивается на 6 месяцев.
Таким образом, выход на пенсию в Беларуси происходит:
до 2017 года – у мужчин в 60 лет, у женщин в 55 лет;
· с 1 января 2017 года – у мужчин в 60 лет и 6 месяцев, у женщин в 55 лет и 6 месяцев;
· с 1 января 2018 года – у мужчин в 61 год, у женщин в 56 лет;
· с 1 января 2019 года – у мужчин в 61 год и 6 месяцев, у женщин в 56 лет и 6 месяцев;
· с 1 января 2020 года – у мужчин в 62 года, у женщин в 57 лет;
· с 1 января 2021 года – у мужчин в 62 года и 6 месяцев, у женщин — 57 лет и 6 месяцев;
· с 1 января 2022 года – у мужчин в 63 года, у женщин в 58 лет.
Указом также предусмотрено аналогичное увеличение возраста, дающего право на льготные трудовые пенсии и пенсии за выслугу лет (за 6 лет на 3 года).
Стоит отметить, что размер пенсии зависит от стажа трудовой деятельности и уровня заработной платы, с которой человек уходит на пенсию. Также существуют понятия «трудовой стаж» и «страховой стаж», и важно понимать их различия.
Общий трудовой стаж– это период трудовой, предпринимательской, общественной и иной деятельности, установленной законодательством.
Страховой стаж– это продолжительность только того времени трудовой деятельности, на протяжении которого производились обязательные страховые отчисления в государственный бюджет.
Человек, который не накопил требуемый стаж, может претендовать на социальную пенсию. Однако назначена она будет по достижении мужчинами возраста 65 лет, женщинами – 60 лет.
Минимальный страховой стаж для назначения пенсии по возрасту (как и пенсионный возраст) ежегодно увеличивается. Согласно Указу Президента Беларуси Александра Лукашенко №534 от 31 декабря 2015 года «О вопросах социального обеспечения», право на трудовую пенсию по возрасту имеют граждане, накопившие социальный стаж не менее 15,5 лет. А начиная с 1 января 2017 года данный стаж увеличивается на 6 месяцев до достижения 20 лет.
Гарантии работникам предпенсионного возраста
С работниками-пенсионерами контракты заключаются и продлеваются по общим правилам. Однако в законодательстве о труде есть гарантии для тех, кому до пенсии не хватает двух лет – работникам предпенсионного возраста.
Контракты, заключенные с такими работниками, продлеваются (заключаются новые) с учетом общеустановленного пенсионного возраста, определенного на календарный год.
С работником предпенсионного возраста контракт продлевается (заключается новый) при условии, что сотрудник выполняет работу добросовестно, не нарушая производственно-технологическую, исполнительскую и трудовую дисциплину. Тогда в соответствии со ст. 261-5 ТК наниматель с согласия работника обязан продлить срок действия контракта либо заключить новый контракт с ним на срок до достижения общеустановленного (в текущем году) пенсионного возраста. Два обстоятельства – дисциплина и возраст – применяются в совокупности. Это означает, что дисциплинарные взыскания или меры правового воздействия (например, лишение/снижение премии) снимают с нанимателя обязанность продлевать контракт с предпенсионером.
Предпенсионный возраст в 2022 г. составит:
– 61 год для мужчин;
– 56 лет – для женщин.
Что касается прекращения контракта, то, достигнув пенсионного возраста, работник может потребовать прекратить трудовые отношения досрочно в любой момент, причем сам определить дату своего увольнения и указать ее в заявлении. Ссылка в приказе об увольнении по требованию работника в связи с достижением пенсионного возраста (выходом на пенсию по возрасту) производится на п. 3 ч. 2 ст. 35 ТК (а не на ст. 41 ТК).
Способы подготовки к изменениям пенсионного возраста
С увеличением пенсионного возраста в 2024 году многие люди обеспокоены своим финансовым будущим. Однако, есть несколько способов подготовиться к этим изменениям и обеспечить себе достойную старость.
1. Планирование финансов
Оцените свои текущие финансовые возможности и составьте бюджет, учитывая увеличение пенсионного возраста. Разработайте план по накоплению средств и инвестициям, чтобы обеспечить себе дополнительный источник дохода после выхода на пенсию.
2. Повышение квалификации
Разберитесь, какие навыки и квалификацию востребованы на рынке труда, и обратитесь к их освоению. Повышение своей профессиональной компетентности поможет вам оставаться конкурентоспособным на рынке труда и получать достойную заработную плату даже после достижения пенсионного возраста.
3. Дополнительное накопление
Рассмотрите возможность добровольного накопительного пенсионного страхования или инвестиций в недвижимость, акции или другие активы. Это позволит вам создать дополнительный источник дохода, когда вы выйдете на пенсию, и обеспечить себе финансовую стабильность.
4. Расширение социальных контактов
Развивайте и поддерживайте свои социальные связи, так как иметь сильный круг общения в старости важно для поддержания общего самочувствия и счастья. Участвуйте в сообществе, занимайтесь хобби и участвуйте в событиях, чтобы не чувствовать себя изолированным.
5. Забота о здоровье
Поддерживайте свое физическое и психическое здоровье, занимайтесь активным образом жизни и следуйте здоровому образу жизни. ЗДоровье является ключевым фактором для активной и счастливой старости, а также позволит вам экономить на медицинских расходах.
Будьте готовы к изменениям, планируйте свое финансовое будущее и продолжайте развиваться, и пенсионный возраст не станет препятствием для достижения полноценной, счастливой старости.
Возможность заработать дополнительный стаж работы
Для получения пенсии женщинам в Беларуси необходимо иметь определенный стаж работы. Однако существуют возможности заработать дополнительный стаж, который может увеличить размер будущей пенсии.
Во-первых, женщины могут продолжать работать после достижения пенсионного возраста. Если женщина продолжает работать и у нее есть трудовой стаж после достижения пенсионного возраста, это время будет учитываться и добавляться к ее общему стажу работы.
Во-вторых, женщины могут получать дополнительный стаж работы за выполнение определенных видов деятельности. Например, многие женщины могут участвовать в программе добровольного страхования от несчастных случаев на производстве и получать за это дополнительный стаж работы.
Также существует возможность заработать дополнительный стаж работы за участие в общественно полезных работах. Женщины могут принимать участие в различных видах волонтерской деятельности, включая работу с детьми, помощь пожилым людям и другие виды общественных работ. За каждый год такой деятельности женщина может получить дополнительные баллы, которые будут добавлены к ее стажу работы.
Важно отметить, что получение дополнительного стажа работы может повысить размер будущей пенсии. Поэтому женщины могут использовать все возможности для заработка дополнительного стажа, чтобы обеспечить себе достойную пенсию в будущем.
С 1 января 2024 года введут изменения по больничным листам. Одно из них — минимальный размер больничных выплат привяжут к размеру минимальной зарплаты. Сейчас он привязан к бюджету прожиточного минимума в среднем на душу населения и составляет 50% от этого показателя (на сегодня это 182,2 рубля).
Также чиновники увеличат размер больничных для тех, кто работает больше 10 лет. Для них с первого дня болезни больничный будет оплачиваться в размере 100% утраченного заработка. Для работников со стажем меньше 10 лет — 80% утраченного заработка. Сейчас пособие по временной нетрудоспособности первые 12 дней возмещает 80% утраченного заработка, остальные дни болезни — 100%.
Еще одно из изменений — увеличение размера среднедневного заработка для расчета больничных. В расчет будут включать все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда на соцстрахование по всем работодателям (в том числе бывшим) в расчетном периоде.
С 2024 года больничные будут назначать только по основному месту работы с учетом заработка у всех работодателей.
В 2024 году власти намерены ввести очередные налоговые новшества. Возможные правки предусмотрены как для населения, так и для юрлиц. Одно из предложений — ввести дополнительный стандартный налоговый вычет по подоходному налогу для молодых специалистов.
Чиновники также хотят ввести новшества по налогу на недвижимость, но подробности не раскрывают.
Для учредителей сельскохозяйственных организаций могут ввести льготу по налогу на прибыль. Чиновники также рассматривают вариант, чтобы во внереализационные расходы включали деньги, которые были направлены на покупку и строительство имущества сельскохозяйственного назначения.
Одна из возможных налоговых правок касается применения инвестиционного вычета. Рассматривает вариант увеличить этот вычет и срок его применения (в том числе для крупных плательщиков, реализующих инвестиционные проекты).
С 2024 года повысят минимальный страховой стаж. Он необходим для получения трудовой пенсии. В этот стаж входит только то время, когда вы работали и работодатель платил за вас страховые взносы в Фонд соцзащиты. Сейчас минимальный страховой стаж составляет 19 лет. С 1 января 2024 года он вырастет на полгода — до 19 лет и шести месяцев.
Минимальный страховой стаж намерены повысить до 20 лет. По планам, это должно произойти в 2025 году.
Белорусы, которые не выработали страховой стаж не могут претендовать на трудовую пенсию, им могут назначить только социальную: мужчины — с 65 лет, женщины — с 60 лет. Сейчас социальная пенсия составляет 182,2 рубля.
Еще одно пенсионное изменение под вопросом. Так, чиновники хотят разрешить плательщикам налога на профдоход вносить больше средств в госбюджет, чтобы эти деньги шли в ФСЗН на будущую пенсию.
Зачем повышать пенсионный возраст?
Продолжительность жизни увеличивается во всём мире, и Беларусь не исключение. Более четверти населения у нас — пожилые люди, на 100 работников приходится 61 пенсионер. По прогнозам, через 30 лет пенсионеров станет больше, чем трудоспособной молодёжи. А учитывая, что теперешние выплаты работников идут на пенсии, большой вопрос, откуда предстоит брать деньги на пенсии сегодняшним 30-летним.
Есть три типичных решения: менять пенсионную систему, увиливать пенсионный возраст или два варианта сразу.
Самое простое решение — повысить пенсионный возраст. Например, российская реформа продлится девять лет — к 2028-му возраст выхода на пенсию увеличат на пять лет для обоих полов. Мужчины пойдут на отдых в 65 лет, женщины — в 60. В Японии лишние пять лет пенсионного возраста растянули на 25-летнюю реформу. К 2025-му японцы обоих полов станут выходить на пенсию в 65 лет.
Другие страны (например, Литва и Польша) не только повысили пенсионный возраст, но и создали систему пенсионных накоплений, где работник обеспечивает не только сегодняшних пенсионеров, но и себя в будущем. Беларусь тоже пришла к этому: со следующего года вступит в силу указ «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии».
Реформа по повышению пенсионного возраста завершилась
Но здесь не все так просто, речь идет не о фактическом прошлом заработке пенсионера в рублях, а о расчетной величине. Напомним, что 5-10 лет назад зарплата в рублях была в 2-4 раза ниже чем теперь. При прямом расчете, особенно у тех, кто ушел раньше, пенсии были бы мизерными. Потому применяется метод расчета коэффициентов от среднего заработка.
При стаже в 25 лет пенсия должна быть не менее 55% от текущего среднего заработка. За каждый год стажа сверх 25 лет, до 35 лет, начисляется еще по 1%, а тем, кто уже достиг пенсионного возраста, за каждый год работы сверх 35 лет, добавляется еще 1%, но не менее 0,7% среднего заработка по стране:
- текущий средний заработок по стране;
- коэффициент конкретного пенсионера;
- минимально необходимый страховой стаж;
- общий стаж, в том числе, сверх минимально положенного;
- продолжает пенсионер работать или нет;
- особые условия расчета для отдельных категорий работников.
- пенсии по возрасту – основной вид, то, что получает большинство работников по достижении пенсионного возраста, эти пенсии прямо зависят от стажа и прошлых заработков;
- пенсии по инвалидности – эти пенсии тоже трудовые, назначают в связи с потерей трудоспособности, при наличии определенного рабочего стажа, согласно ст. 27 закона «О пенсионном обеспечении»;
- пенсии потерявшим кормильца – здесь тоже учитывается прошлый стаж, этому виду пенсий посвящен IV раздет закона «О пенсионном обеспечении»;
- пенсии за выслугу лет – эта категория подобна трудовым пенсиям, но назначается она работникам, связанным с авиацией, спортсменам, некоторым педагогам, артистам, подробней об этом написано в разделе V закона «О пенсионном обеспечении»
- пенсии за особые заслуги перед республикой – последний и самый редкий вид трудовых пенсий, назначается индивидуально.
Не каждый захочет делать подобные расчеты. А если вспомнить про другие нюансы начисления, то расчет выйдет заметно более громоздким. Однако на Портале социальной защиты, кроме другой полезной информации, есть программа-калькулятор предварительного расчета пенсии. Там достаточно ввести свой пенсионный коэффициент, пол и стаж.
Самое простое решение — повысить пенсионный возраст. Например, российская реформа продлится девять лет — к 2028-му возраст выхода на пенсию увеличат на пять лет для обоих полов. Мужчины пойдут на отдых в 65 лет, женщины — в 60. В Японии лишние пять лет пенсионного возраста растянули на 25-летнюю реформу. К 2025-му японцы обоих полов станут выходить на пенсию в 65 лет.
Страховой стаж — это количество лет, за которые поступали взносы за работника в ФСЗН. До 2024 года он составлял 5 лет, в 2022-м вырос до 10 лет, в 2022-м — до 15. Его же стали ежегодно повышать на шесть месяцев во время реформы. К 2025 году он достигнет 20 лет.
Повышение пенсионного возраста
Государственные службы планируют меры, которые позволят уменьшить бремя финансовых выплат ФСЗН, связанных с увеличением числа стареющих граждан. Подсчеты экономистов утверждают, что молодые белорусы 30-35 лет получают гарантию социальных выплат при условии реформирования пенсионной системы и увеличения возраста выхода на заслуженный отдых.
Новости от BBQcash : Совет Республики рассматривает увеличение сроков выхода на пенсию для женщин. В период с 2023 по 2032 предлагают пенсионный возраст для женщин уравнять с мужчинами – 63 года.
Считают, что это спасет ФСЗН от увеличения дефицита и сохранит выплаты на прежнем уровне, который составляет 40 % среднемесячной оплаты труда. Такой мерой предотвращают и рост суммы взносов фонду.
Женщины в Беларуси живут дольше мужчин на 10 лет. Поэтому повышение пенсионного возраста для них практически неизбежно.
Специалисты приводят статистические данные, что по сегодняшний день в республике Беларусь мужчины, отправившись отдыхать, живут всего 7 лет. Условия жизни, нестабильность приводят к такому плачевному результату. Это лишает смысла дальнейшее увеличение возраста выхода на пенсию.
Эксперты совета республики рекомендуют использование накопительной формы пенсионной системы. Стимулирование ее развития может стать выходом из сложившейся трудной ситуации. Это станет возможным лишь при условиях макроэкономической стабильности. Уверенность граждан в сохранности своих денежных средств реализуется добровольными пенсионными взносами.
Интересное от BBQcash : 1 % ФСЗН отчисляют граждане Белоруси от своей зарплаты, 28 % – вклад работодателей.
Планируют определенные расходы фонда соцзащиты населения перенести в бюджет республики. Государство обеспечивает, например, выплаты пенсионерам, дожившим до 80 лет. Военные, госслужащие, депутаты также обеспечиваются из госбюджета. Указанные меры снижают дефицит ФСЗН, но слухи о больших пенсиях у данной категории граждан становятся дестабилизирующим фактором для республики.
Увеличение пенсионного возраста в РБ
В 2024 году в Республике Беларусь было принято решение о поэтапном увеличении пенсионного возраста для граждан. Это решение связано с рядом экономических и демографических факторов, необходимых для обеспечения устойчивости пенсионной системы и социального обеспечения.
Изменения в пенсионном возрасте коснулись как мужчин, так и женщин. Согласно новым правилам, пенсионный возраст для мужчин будет увеличен до 65 лет, а для женщин — до 63 лет. Это означает, что гражданам, которые родились после 1 января 1961 года, необходимо будет работать дольше, чтобы иметь право на пенсию.
Такое решение вызвало негодование среди некоторой части населения, которая считает, что увеличение пенсионного возраста приведет к дополнительным трудностям и облегчит процесс социального обеспечения. Однако, правительство утверждает, что такие меры являются необходимыми, чтобы обеспечить стабильность и устойчивость пенсионной системы.
Ввиду данных изменений, гражданам рекомендуется обратить внимание на свои планы на будущее и возможность дополнительного обеспечения пенсией через накопительные пенсионные программы и инвестиции. Такое решение позволит создать дополнительный источник дохода в будущем, в случае необходимости.
Увеличение пенсионного возраста может иметь как положительные, так и отрицательные последствия для общества. С одной стороны, это может способствовать улучшению стабильности пенсионной системы и социального обеспечения. С другой стороны, для некоторых людей это может создать дополнительные трудности и ограничение в выборе времени выхода на пенсию.
В целом, увеличение пенсионного возраста в Республике Беларусь является одной из мер, направленных на повышение устойчивости пенсионной системы и социального обеспечения. Несмотря на возможные негативные последствия, данное решение является ответом на текущие демографические и экономические вызовы и призвано обеспечить достойное будущее для пенсионеров в РБ.
Способы подготовки к изменениям пенсионного возраста
С увеличением пенсионного возраста в 2024 году многие люди обеспокоены своим финансовым будущим. Однако, есть несколько способов подготовиться к этим изменениям и обеспечить себе достойную старость.
1. Планирование финансов
Оцените свои текущие финансовые возможности и составьте бюджет, учитывая увеличение пенсионного возраста. Разработайте план по накоплению средств и инвестициям, чтобы обеспечить себе дополнительный источник дохода после выхода на пенсию.
2. Повышение квалификации
Разберитесь, какие навыки и квалификацию востребованы на рынке труда, и обратитесь к их освоению. Повышение своей профессиональной компетентности поможет вам оставаться конкурентоспособным на рынке труда и получать достойную заработную плату даже после достижения пенсионного возраста.
3. Дополнительное накопление
Рассмотрите возможность добровольного накопительного пенсионного страхования или инвестиций в недвижимость, акции или другие активы. Это позволит вам создать дополнительный источник дохода, когда вы выйдете на пенсию, и обеспечить себе финансовую стабильность.
4. Расширение социальных контактов
Развивайте и поддерживайте свои социальные связи, так как иметь сильный круг общения в старости важно для поддержания общего самочувствия и счастья. Участвуйте в сообществе, занимайтесь хобби и участвуйте в событиях, чтобы не чувствовать себя изолированным.
5. Забота о здоровье
Поддерживайте свое физическое и психическое здоровье, занимайтесь активным образом жизни и следуйте здоровому образу жизни. ЗДоровье является ключевым фактором для активной и счастливой старости, а также позволит вам экономить на медицинских расходах.
Будьте готовы к изменениям, планируйте свое финансовое будущее и продолжайте развиваться, и пенсионный возраст не станет препятствием для достижения полноценной, счастливой старости.
Возможность заработать дополнительный стаж работы
Для получения пенсии женщинам в Беларуси необходимо иметь определенный стаж работы. Однако существуют возможности заработать дополнительный стаж, который может увеличить размер будущей пенсии.
Во-первых, женщины могут продолжать работать после достижения пенсионного возраста. Если женщина продолжает работать и у нее есть трудовой стаж после достижения пенсионного возраста, это время будет учитываться и добавляться к ее общему стажу работы.
Во-вторых, женщины могут получать дополнительный стаж работы за выполнение определенных видов деятельности. Например, многие женщины могут участвовать в программе добровольного страхования от несчастных случаев на производстве и получать за это дополнительный стаж работы.
Также существует возможность заработать дополнительный стаж работы за участие в общественно полезных работах. Женщины могут принимать участие в различных видах волонтерской деятельности, включая работу с детьми, помощь пожилым людям и другие виды общественных работ. За каждый год такой деятельности женщина может получить дополнительные баллы, которые будут добавлены к ее стажу работы.
Важно отметить, что получение дополнительного стажа работы может повысить размер будущей пенсии. Поэтому женщины могут использовать все возможности для заработка дополнительного стажа, чтобы обеспечить себе достойную пенсию в будущем.