Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Стаж у женщин для получения пенсии какой должен быть». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.
Условия выхода на пенсию по выслуге лет для женщин
Для выхода на пенсию по возрасту необходимо соблюсти следующие условия:
- достигнуть установленного пенсионным законодательством возраста;
- иметь к этому времени минимальный, установленный законом, срок работы.
Но для определенных категорий граждан пенсионным законодательством России предусмотрена пенсия по выслуге лет 42 года стажа и возраст от 60 лет — для мужчин, 37 лет стажа и возраст от 55 лет — для женщин.
Эта привилегия доступна не всем. Ниже представлены категории служащих, которым устанавливаются выплаты за особые условия работы и для которых предусмотрен меньший срок работы для получения указанной льготы:
- военные, госслужащие и космонавты (20-летняя выслуга для женщин);
- женщины, имеющие 7,5-летний «горячий» стаж (из Списка № 1) и 15 общего — в 45;
- женщины, имеющие 10-летний «горячий» стаж (из Списка № 2) и 20 общего — в 50;
- работницы Крайнего Севера при наличии 15-летнего северного стажа или 20-летнего в приравненных к нему местностях, если общий срок работ 20 лет и более, — в 55;
- женщины с 25-летним педагогическим стажем вправе уйти на покой досрочно, через 5 лет после наработки указанного опыта;
- женщины с 25-летним медицинским стажем в селе, ПГТ или с 30-летним медицинским стажем в городе или смешанном — через 5 лет после наработки указанного опыта;
- иные категории граждан.
Почему в 2023 году нельзя выйти на пенсию по возрасту
До пенсионной реформы в 2023-м на пенсию по возрасту могли выйти женщины 1968 года рождения и мужчины 1963 года рождения. Однако в России с 2019-го идет пенсионная реформа, которая должна увеличить пенсионный возраст на пять лет.
Чтобы это происходило постепенно, с 2019 по 2028 год введен переходный период. Сначала возраст выхода на отдых поднимали на полгода (для мужчин, например, в 2018 году он составлял 60 лет, а в 2019-м — уже 60,5 года).
«До 2022 года включительно предоставлялась специальная льгота: пенсии назначались на полгода раньше нового пенсионного возраста. То есть:
- в 2019 и 2020 годах на пенсию вышли женщины 1964 года рождения (в 55,5 года) и мужчины 1959 года рождения (в 60,5 года);
- в 2021-м и 2022-м — женщины 1965 года (в 56,5 года) и мужчины 1960 года (в 61,5 года)».
Всего на территории РФ существует 27 территорий, относящихся к КС и приравненным к таковым районам. Несмотря на произошедшие изменения пенсионного законодательства, «северный стаж» затронут не был.
Важно! Для его расчета использую календарный порядок:
- Условия, в соответствии с которыми происходит новое начисление «северного стажа» и предоставляется возможность выйти женщинам на пенсионный отдых в досрочном порядке: возраст – 55 лет и количество отработанного времени – 20 лет. С 2019 года срок выхода на пенсию будет постоянно отодвигаться на год, при этом к моменту окончания повышения срока и, соответственно, реформы (в 2023 году), к требуемому количеству стража прибавится еще пять лет;
- При работе в условиях севера нужно всего 15 лет стажа, если местность приравнена к КС – 20 лет.
Если при всем этом работающая в подобных условиях женщина воспитывает детей (2 и больше), то условия несколько смягчаются – им нужно проработать в северных условиях (КС) – 12 лет, и пенсию они получают с 50 лет. Если место трудоустройства находится в приравненных к КС зонах, срок будет составлять 17 лет.
Для постоянных жителей КС и подобных местностей право выхода на пенсионный отдых появляется у женщин с 45 лет.
Однако здесь есть оговорка – подобную льготу засчитывают только тем, кто относится к промысловикам (работникам, зарабатывающим с помощью охоты, вылова рыбы и задействованных в оленеводстве).
Как рассчитать стаж и стажевый коэффициент по трудовой книжке
Трудовая книжка – основной документ, по которой рассчитывается стаж.
- Выбираем записи о периодах, при которых работник числился на определённой должности и получал зарплату. При этом ориентируемся на даты приёма и увольнения, засчитываем их как 1 день.
- Вносим в стаж и такие периоды, когда гражданин числился в штате, но по факту не работал. Это:
- служба в армии или работа в органах правопорядка (МЧС, МВД, ФСИН, ГПС и прочее);
- декретный отпуск, в сумме не более 6 лет:
- больничный бюллетень;
- госслужба, общественные обязанности, учёт в Центре занятости и пр.;
- период ухода за ребёнком или инвалидом;
- прочее, определённое в законодательстве.
Пенсионная реформа, одновременно с поднятием возрастной планки, предусмотрела и поэтапное пенсионирование тех, кто на момент введения реформы либо уже достиг нужного возраста, либо приблизился к нему. В соответствии с этапами реформы, предусмотренное реформой возрастное повышение будет происходить по формуле 1/1, то есть раз в год на год. Общий период введения условий реформирования займет 9 лет.
Подпадают под пенсионные нововведения мужчины, начиная с 1959 года рождения и женщины, начиная с 1963 года. Родившимся ранее этих лет реформа не угрожает, даже если они продолжают работу. Это связано с тем, что реформа не предусматривает ретроспективности, то есть обратной силы.
Предельно упрощенно поэтапность отражена в следующих схемах для мужчин и для женщин.
Стаж по Списку 1 для мужчин и женщин
При наличии такого стажа на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.
| Стаж | Количество лет на вычет | |
|---|---|---|
| Мужчины | Женщины | |
| От 3 лет 9 месяцев | -3 года | |
| От 4 лет | -4 года | |
| От 5 лет | -5 лет | -5 лет |
| От 6 лет | -6 лет | -6 лет |
| От 7 лет | -7 лет | -7 лет |
| От 7 лет 6 месяцев | -10 лет | |
| От 8 лет | -8 лет | |
| От 9 лет | -9 лет | |
| От 10 лет | -10 лет |
Стаж по Крайнему Северу для мужчин и женщин
При наличии «северного» стажа на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.
| Стаж | Количество лет и месяцев на вычет |
|---|---|
| От 7,5 лет | -2 года 4 месяца |
| От 8 лет | -2 года 8 месяцев |
| От 9 лет | -3 года |
| От 10 лет | -3 года 4 месяца |
| От 11 лет | -3 года 8 месяцев |
| От 12 лет | -4 года |
| От 13 лет | -4 года 4 месяца |
| От 14 лет | -4 года 8 месяцев |
| От 15 лет | -5 лет |
Условия, возможность выхода в 55 лет
В России действует досрочное выхода на пенсию по возрасту для женщин при наличии 37 лет стажа. С 2023 года у женщин будет возможность выйти на пенсию в возрасте 55 лет при наличии требуемого стажа.
Расчет пенсионного возраста и требуемого стажа выполняется в соответствии с таблицей, утвержденной Правительством России. В таблице указано, сколько лет женщинам, родившимся в разные годы, необходимо отработать для выхода на пенсию досрочно. Онлайн калькуляторы Фонда социального страхования России позволяют узнать точный возраст выхода на пенсию.
При выходе на пенсию в 55 лет женщины могут получать пенсию не по всему стажу, а только по части стажа. Онлайн калькулятор Фонда социального страхования России поможет узнать, насколько досрочно женщина может выйти на пенсию и сколько лет можно получать пенсию по старому законодательству.
Таблица досрочного выхода на пенсию по годам рождения
В России с 2023 года женщины с 37 и более лет стажа имеют возможность выйти на пенсию досрочно. Но сколько лет нужно отработать как минимум и в каком возрасте можно выйти на пенсию, можно рассчитать с помощью калькулятора фонда пенсионного обеспечения России онлайн.
| Год рождения | Возраст выхода на пенсию | Стаж |
|---|---|---|
| 1968 и более поздние | 55 лет | 37 и более лет |
| 1967 | 56 лет | 39 и более лет |
| 1966 | 57 лет | 40 и более лет |
| 1965 | 58 лет | 42 и более лет |
| 1964 | 59 лет | 43 и более лет |
| 1963 | 60 лет | 45 и более лет |
| 1962 | 61 лет | 46 и более лет |
| 1961 | 62 лет | 48 и более лет |
| 1960 | 63 лет | 49 и более лет |
| 1959 | 64 лет | 51 и более лет |
| 1958 | 65 лет | 52 и более лет |
Пенсионная реформа 2020 года и что она привнесла
Изменения были инициированы принятием Госдумой и подписанием президентом в 2020г. ФЗ №350, предусматривающего поэтапное повышение пенсионного возраста для большинства категорий рабочих и служащих. Причиной для такого решения стал разразившийся в стране 2014г. финансовый кризис, усугублённый непрекращающимися демографическими проблемами.
В результате, в соотношении россиян работоспособного возраста и пенсионеров наблюдается неуклонно увеличивающийся перекос в сторону последних. Правительство РФ на неоднократно предпринимало попытки выправить ситуацию с помощью стимуляции рождаемости, заморозки накопительной пенсии и т.д. Увеличение же пенсионного порога, согласно расчётам экономистов, должно уменьшить количество пенсионеров-мужчин примерно вдвое, а пенсионерок-женщин почти на треть.
Елена Кошерева
Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.
Задать мне вопрос
Учитывая среднюю продолжительность жизни в РФ в 72 года, до 2018г. так называемое «время дожития» пенсионера мужчины составлял 12 лет при выходе на пенсию в 60 лет. С повышением же возрастного порога до 65 лет, это время сокращается до 7 лет. У женщин этот показатель снизится с 17 лет, при пенсионном пороге в 55 лет, до 12 лет при выходе на пенсию в 60, подробнее ситуацию с выходом на пенсию для женщин мы рассмотрели в другой статье. Таким образом, предполагается значительно улучшить процентное соотношение экономически активного населения и лиц нетрудоспособного возраста.
Социальная доплата к пенсии является одним из инструментов поддержки пенсионеров в России. Она рассчитывается в зависимости от многих факторов, включая пенсионный стаж и размер пенсии.
Размер пенсии определяется на основе накоплений пенсионного фонда, которые в течение рабочей жизни отчисляются с заработной платы. Какой возраст должен быть чтоб выйти на пенсию и как узнать сумму накоплений можно узнать у пенсионного фонда.
В 2024 году вступит в силу реформа пенсионной системы, которая предусматривает увеличение пенсионного возраста для мужчин и женщин. Социальная доплата к пенсии будет начисляться только пенсионерам, достигшим нового пенсионного возраста.
Расчет социальной доплаты к пенсии производится на основе формулы, учитывающей пенсионный стаж и возраст пенсионера. Размер доплаты может быть разным в зависимости от суммы пенсии и других факторов.
Социальная доплата к пенсии является важным элементом социальной защиты пенсионеров и позволяет улучшить их материальное положение. Она может быть выплачена на специальные нужды или использована на лечение, путешествия и другие расходы.
Как начать получать пенсию
Получение пенсии – это важный этап в жизни каждого человека. За годы работы и уплаты пенсионных взносов наступает время, когда можно выйти на заслуженный отдых. Но для начала получения пенсии необходимо знать ряд факторов.
Какая пенсия будет начислена? Размер пенсии в России рассчитывается исходя из различных факторов, включая стаж работы, пенсионный возраст, сумма накоплений и доплаты. Чтобы узнать, какой пенсионный возраст у вас и какая пенсия будет начислена, можно обратиться в социальную пенсионную службу или использовать онлайн-калькуляторы.
Как увеличить пенсию? Помимо основной пенсии можно получать доплаты, увеличивающие сумму пенсии. Для этого можно использовать различные программы стимулирования, например, программы по накопительной пенсии или добавку к пенсии за выслугу лет.
Как начисляется пенсия в 2024 году? В 2024 году действует реформа пенсионной системы. В связи с ней возраст выхода на пенсию постепенно увеличивается для мужчин и женщин. В текущем году можно узнать точный пенсионный возраст, обратившись в социальную пенсионную службу.
Что именно входит в трудовой стаж
До 2015 года минимальный стаж работы для выхода на пенсию был равен пяти годам.
В настоящее время в расчет принимается выслуга, в которую включается как рабочий стаж, так и другая официально оплачиваемая деятельность:
- воинская служба (расчет ведется в двойном размере, при участии в боевых операциях – в тройном); ;
- уход за ребенком-инвалидом; ;
- временная потеря трудоспособности с сохранением страховых выплат;
- уход за детьми до полутора лет, если общий возраст детей не превышает трех лет;
- обучение на курсах повышения квалификации;
- производственная практика студентов, оплачиваемая на производстве.
При расчете рабочий стаж переводится в страховой в соотношении 1:1, то есть месяц трудового переводится в месяц страхового.
В этот пакет входят:
- периоды получения пособия по соцстрахованию;
- периоды безработицы гражданина, если он получал соответствующее пособие;
- время незаконного лишения свободы с последующей реабилитацией.
При переводе должны учитываться все обстоятельства работы человека. Это относится к лицам, работавшим в особых условиях:
- вредные или тяжелые работы;
- принадлежность к особым профессиям;
- работа в районах Крайнего Севера;
- работа в местах, приравненных к Крайнему Северу.
Что такое бальная система?
По старой методике расчета начисления пенсионных выплат, действующей до 2015 года, человеку, собирающемуся прекратить работать, достаточно было иметь необходимую выслугу и достигнуть пенсионных лет.
Начиная с 2015 года, в методику расчета был введен дополнительный показатель – ИПК – пенсионные баллы, которых должно быть определенное количество.
Согласно новому законодательству, количество баллов к 2025 году должно быть от 30 и выше.
Изучение всей документации перед подсчетом трудового стажа
Количество этих баллов напрямую зависит от того, сколько лет проработал человек, от того, какая сумма страховых отчислений была перечислена в пенсионный фонд, от того, когда гражданин прекращает работать.
Методика начислений коэффициентов начала действовать с 2015 года. Сами пенсионные баллы начисляются за каждый полный отработанный год.